что не входит в систему формальной организации тест

Что не входит в систему формальной организации тест

Сборник тестовых вопросов по предмету Теория организации

Правильный вариант ответа отмечен знаком +

1. В организациях действуют:

+ Законы материального мира

— Законы живой природы

2. Какой вид связей не включают в себя организационные структуры управления производственно-хозяйственных систем?

3. Дайте определение понятию «организационная система».

— Комплексный механизм, включающий взаимосвязанные звенья, выполняющие отдельные операции единого процесса

+ Единое образование, состоящее из взаимодействующих между собой звеньев и предназначенное для целенаправленной деятельности

— Взаимосвязь субъектов и объектов управления, функционирующих на основе субординации

4. На макроуровне объектом теории организации является:

+ Организация в целом и ее составные (структурные) части

— Поведенческая психология работников

5. В теории организации выделяют следующие типы управления

— Научный и творческий

— Социальный и правовой

+ Органический и бюрократический

6. Что отражают функциональные связи в организации?

— Разделение труда на вертикальном уровне (между руководителями и подчиненными)

+ Разделение труда на горизонтальном и вертикальном уровнях

7. Стратегический план представляет собой приказ, спускаемый по всем уровням управления при разработке организационной стратегии:

— По принципу соподчинения

8. Что является связующим звеном в отношениях между государством и организациями?

— Комплекс стимулирующих и протекционистских мер

+ Комплекс мер законодательного, исполнительного и контролирующего характера

9. Макс Вебер – это основоположник:

+ Бюрократической теории организации

— Технократического подхода к управлению организацией

— Творческой теории организации

тест 10. Между руководителем и подчиненными присутствует связь в виде:

— Распределения задач по сложности

11. Культура организации – это производная:

— Предпочтений и допущений создателей организации

— Опыта и традиций, привнесенных последователями

+ Оба варианта верны

12. Нормативной характеристикой аппарата управления не является:

+ Звенность системы управления

— Адаптивность системы управления

— Оперативность принятия управленческих решений

13. Процесс, который связан с созданием запасных вариантов при заранее предусмотренных параметрах возмущающих воздействий – это … организационный процесс.

14. Цеховую форму организации сменила:

15. Сколько принципов организации людей выделяют в теории организации?

16. Что влияет на эффективность социальной самоорганизации?

— Условия окружающей среды

+ Личные качества человека

17. На какой стадии жизненного цикла организации формируется миссия организации?

18. Рационализация поведения человека в коллективе – это характерная черта следующей модели организации:

19. Набор концептуальных положений, которые обобщенно раскрывают то, чему решила посвятить себя организация, своеобразная философская, социальная установка организации, ведущее направление ее деятельности — это:

тест-20. Какая структура управления соотносится с властной организационной культурой?

21. Какие процедуры включает в себя каждый этап организационного процесса?

+ Разработка, согласование, утверждение, организация и принятие решения

— Обдумывание, формулировка, разработка, согласование, одобрение и внедрение

— Визуализация идеи, согласование, одобрение и утверждение

22. Создание организационной структуры со сформированными подразделениями, на каждое из которых возлагается ответственность за выполнение одной или набора управленческих, или производственных функций, — это:

23. Организационная структура с небольшим числом уровней управления и широким объемом управления – это … организационная структура.

24. Что из перечисленного не является элементом структуры управления?

— Система обучения персонала

— Схема организационных отношений

25. Автором «теории гармонии интересов» являются:

26. Областью применения в организациях или их подразделениях ступени противоречий «различие» не являются при:

— Выпуске товаров первой необходимости

— Выпуске абсолютно неэластичной продукции

+ Выпуске сильноэластичной продукции

27. Кто осуществляет общее руководство по всем вопросам деятельности акционерного общества?

— Общее собрание акционеров

28. Кто из древних мыслителей привел в своем труде характеристики 5 форм организации правления?

29. В чем состоит суть дивизиональной формы организации?

+ Автономность подразделений сочетается с центрально контролируемым процессом распределения ресурсов и оценки результатов

— Все подразделения автономны

— Сильно прослеживаются горизонтальные и вертикальные связи между подразделениями

тест_30. Как называются функции управления, при выполнении которых все процедуры управленческой деятельности имеют одинаковый приоритет?

Источник

Тест по предмету «Теория организации» с ответами

Нет времени или сил пройти тест онлайн? Поможем сдать тест дистанционно для любого учебного заведения: подробности.

Вопрос 1. Основоположником школы научного управления является:

Вопрос 2. Согласно бюрократической теории организации М. Вебера, каждое официальное лицо в организации должно вести дела:

Вопрос 3. В тектологии А.А. Богданова регулирующий механизм в организации представляет собой:

Вопрос 4. В теории административного поведения Г. Саймона цепочки «средства-цели» включают следующие действия:

Вопрос 5. В теории организационного потенциала И. Ансоффа главная задача руководства фирмы – это:

Вопрос 6. Руководителей с подчиненными связывают полномочия:

Вопрос 7. Матричная структура управления:

Вопрос 8. Организационная система – это:

Вопрос 9. Хозяйственные организации – это:

Вопрос 10. Ассоциативные организации – это:

Вопрос 11. Формальные организации – это:

Вопрос 12. Управление организацией – это:

Вопрос 13. Стадии ранней зрелости организации свойственны:

Вопрос 14. Структуры организаций отличаются друг от друга:

Вопрос 15. Общественные организации:

Вопрос 16. Применительно к организациям действуют:

Вопрос 17. В закрытых социальных системах:

Вопрос 18. В сложившихся отраслях со стабильной технологией обычно применяется стратегия:

Вопрос 19. На первом этапе структурирования информации:

Вопрос 20. «Для любой организации существует такой набор элементов, при котором е потенциал всегда будет либо существенно больше простой суммы потенциалов входящих в нее элементов, либо существенно меньше» – это формулировка закона:

Вопрос 21. «Каждая материальная система стремится достичь наибольшего суммарного потенциала при прохождении этапов жизненного цикла» – это формулировка закона:

Вопрос 22. Синергетические отношения и связи не включают:

Вопрос 23. «Возникновение, становление и развитие организации неизбежно сменяется стагнацией, распадом и ликвидацией, составляющими ее жизненный цикл» – это формулировка закона:

Вопрос 24. Закон информированности-упорядоченности:

Вопрос 25. Анализ – это:

Вопрос 26. Синтез – это:

Вопрос 27. Элементы производственно-хозяйственной системы (ПХС) материально-технической природы – это:

Вопрос 28. Элементы ПХС социальной природы – это:

Вопрос 29. Открытая ПХС характеризуется:

Вопрос 30. Производственная структура ПХС включает в себя:

Вопрос 31. Связи (отношения) организационной структуры управления ПХС не включают в себя:

Вопрос 32. В схеме «колесо»:

Вопрос 33. Функциональная организация управления:

Вопрос 34. В матричной организационной структуре:

Вопрос 35. Цепная связь может быть:

Вопрос 36. Внутренние противоречия системы могут стать причиной ее:

Вопрос 37. Соединение двух и более неоднородных систем называется:

Вопрос 38. Понятия «организация» и «самоорганизация»:

Вопрос 39. К области неформальной культуры организации относятся:

Вопрос 40. Мелкие и средние организации, деятельность которых подчинена случаю и удаче, исповедуют организационную культуру типа:

Источник

Тест с ответами: “Теория организаций”

1. Направления изучения теории организации:
+а) теория явлений;
б) теория объектов;
в) теория социальных организаций;
+г) теория процессов.

2. Объект данной науки:
а) социально-экономические организации;
+б) организационный опыт;
в) организационные отношения и процессы.

3. Что из представленного ниже имеет многоуровневый характер?
а) предмет теории организации;
б) объект теории организации;
+в) метод теории организации.

4. Какое из высказываний будет являться исходным постулатом тектологии?
а) мир познаваем;
б) организации способны к саморегулированию;
+в) законы организации универсальны для систем любого типа;
г) основным законом является закон синергии.

5. Объектом теории организации является:
а) носит материальный характер;
б) охватывает нематериальную сферу деятельности человека;
в) не носит материального характера;
г) не охватывает нематериальную сферу деятельности человека.

6. Основополагающие концептуальные положения теории организации:
а) законы и принципы;
+б) объект, предмет и метод;
в) парадигма и методы исследования.

7. Современная теория организации сформирована на стыке областей научных знаний, ведущей является:
а) теория управления;
+б) кибернетика;
в) философия;
+г) общая теория систем;
д) менеджмент.

8. Организационной наукой рассматривается триединая организация:
а) персонала, производства, управления;
б) планирования, контроля, мотивации;
+в) вещей, людей, идей;
г) привлечения, переработки ресурсов, производства продукции.

9. Не будет предметом теории организации:
а) связи и отношения структурных составляющих целостного объекта;
б) организационные процессы и действия при образовании, развитии и разрушении организационных систем;
в) организация и самоорганизация социальных систем;
+г) принципы функционирования организационных систем.

10. Какие из представленных ученых сделали вклад в развитие классической теории организации?
+а) Фредерик Уинслоу Тейлор;
+б) Френк Гилбрет;
+в) Анри Файоль;
г) Макс Вебер;
д) Питер Друкер;
е) Дуглас Макгрегор;
ж) Фредерик Герцберг.

11. Определите период, когда формулировались принципы организации, критерии формирования организационных структур и на систематической основе стали проводиться исследования по теории организации:
+а) с 1900–1920 гг.;
+б) с 1920–1940 гг.;
в) с 1940–1960 гг.

12. Какому ученому присваивают первый научный подход к анализу организаций и процессу управления?
а) Харрингтону Эмерсону – «Двенадцать принципов эффективности»;
+б) Фредерику У. Тейлору – «Принципы научного управления»;
в) Анри Файолю – «Общее и практическое управление»;
г) Богданову А.А. – «Тектология. Всеобщая организационная наука»;
д) Лютеру Гьюлику – «Заметки о теории организации»;
е) Питеру Друкеру – «Практика управления».

13. Ученый, которым дан целостный взгляд об организационной науке, сформулированы ее основные принципы и закономерности и объяснен механизм их проявления:
а) Ф. Тейлором;
+б) А.А. Богдановым;
в) А. Файолем;
г) М. Вебером;
д) Л. Берталанфи;
е) Г. Саймоном.

14. Автор «бюрократической» модели организации:
а) Ф. Тейлор;
б) А. Файоль;
+в) М. Вебер;
г) Г. Саймон;
д) Д. Норт.

15. Авторы организационной теории:
а) Т. Бернс и Г. Сталкер;
б) Т. Бернс и Г. Саймон;
+в) П. Лоуренс и Дж. Лорш;
г) Л. Гьюлик и Л. Урвик;
д) Л. Урвик и П. Лоуренс.

16. Авторы, которые сформулировали признаки механистической и органической модели организации:
+а) Т. Бернс и Г. Сталкер;
б) Т. Бернс и Г. Саймон;
в) П. Лоуренс и Дж. Лорш;
г) Л. Гьюлик и Л. Урвик.

17. Автор теории «организационного потенциала»:
а) Р. Лайкерт;
+б) И. Ансофф;
в) Д. Норт;
г) К. Вернерфельт.

18. Название набора элементов, которые представляют автономную область внутри системы:
а) подгрупповая;
+б) подсистемная;
в) подмножество.

19. Выберите характерные черты организации:
+а) комплексность;
б) департаментализация;
в) формализация;
+г) координация;
д) соотношение централизации и децентрализации;
+е) социализация;
ж) горизонтальные связи.

20. На какие виды разделяют системы?
+а) технические;
б) политические;
в) правовые;
+г) биологические;
+д) социальные.

21. Данной системе необходимо наличие человека в совокупности взаимосвязанными элементами:
а) технической;
б) автоматической;
в) автоматизированной;
+г) биологической;
+д) социальной.

22. Выберите основные системные свойства организации:
а) самоорганизация;
б) ингрессия;
в) конъюгация;
+г) целостность;
+д) эмерджентность.

23. Что из перечисленного определяет поведение сложной системы?
+а) подсистема низшей организованности;
б) подсистема высшей организованности;
в) управленческое воздействие;
г) стратегия развития.

24. Не является социальной системой:
а) образовательная;
+б) физическая;
+в) биологическая;
г) экономическая;
д) политическая;
е) правовая.

25. Основные компоненты социальной системы:
+а) человек;
+б) социальные группы;
в) орудия и средства труда;
г) духовные, нравственные ценности;
д) процессы;
е) явления;
ж) гипотезы.

26. Нематериальная(абстрактная) система:
а) химическая;
б) организмы;
+в) гипотезы;
г) популяции;
+д) теории;
е) социальна;
+ж) логическая.

27. Виды социальные систем по направленности их деятельности:
+а) политические;
б) биологические;
+в) экономические;
г) технические;
д) производственные;
+е) правовые;
+ж) образовательные.

28. Как соотносятся понятия «зависимость» и «закон»?
а) первое понятие шире, чем второе;
+б) второе понятие шире, чем первое;
в) понятия тождественные.

29. Назовите верное высказывание:
а) зависимость представляет собой закономерность;
+б) закономерность представляет собой зависимость;
в) зависимость представляет собой закон;
г) закон представляет собой зависимость.

30. Какое название носят законы, которые представляют собой субъективные зависимости:
+а) законами для организаций;
б) законами организации;
в) законами теории организации.

31. Что такое теория организации?
а) Наука, изучающая основные принципы, законы и закономерности природы и общества;
+б) Наука о принципах, законах и закономерностях создания, развития и функционирования организаций;
в) Наука о количественных соотношениях и качественных характеристиках объектов окружающего мира;
г) Наука о совокупности действий, ведущих к образованию и совершенствованию взаимосвязей
д) Наука об искусственных объединениях людей, являющихся частью общественной структуры

32. Что значит организация, как социальное явление?
+а) Группа людей, объединившихся для достижения определенной цели в различных областях
б) Большая группа разных людей, собравшихся для чего-либо в определенное время
в) Частный предприниматель, ведущий самостоятельную коммерческую деятельность на рынке
г) Искусственное объединение людей, являющихся частью общественной структуры

33. Что такое организационная система?
а) Коллектив сотрудников, выполняющих общую работу в соответствии с заданием.
+б) Единое образование звеньев, предназначенное для целенаправленной деятельности.
в) Сложный механизм, состоящий из различных частей и элементов
г) Естественная организация, возникшая сама по себе

34. Объектами внешней среды организации являются:
+а) Люди и организации, с которыми взаимодействует рассматриваемая организация.
б) Все то, что находится за пределами данной организации.
в) Природные и климатические условия, в которых функционирует рассматриваемая организация.
г) Правовые и социально-экономические условия, в которых функционирует организация
д) Политические и международные факторы, в которых функционирует организация

35. Под хозяйственными организациями подразумевается:
а) Группа людей, объединившихся между собой на основе взаимной симпатии и привязанности.
б) Союзы, партии, группы, сформированные по интересам.
+в) Организации, специализирующиеся на производстве товаров, услуг или информации
г) Строят свою деятельность на удовлетворении потребностей своих членов
д) Не имеют своей целью получение прибыли

36. Под общественными организациями подразумевается:
а) Группа друзей, отправившихся во время отпуска в туристический поход.
+б) Объединение людей, выработавших определенную, общественно значимую цель.
в) Организации, специализирующиеся на производстве товаров народного потребления.
г) Построены на основе личных симпатий
д) Создаются для получения прибыли

37. Под ассоциативными организациями подразумевается:
+а) Группа людей, объединившихся между собой на основе взаимной симпатии и привязанности.
б) Коммерческие организации, наделенные правом собственности.
в) Организации, специализирующиеся на производстве товаров, услуг или информации.
г) Строят свою деятельность на удовлетворении потребностей своих членов
д) Не имеют своей целью получение прибыли

38. Под неформальными организациями подразумевается:
а) Кооперативные организации с небольшой численностью персонала.
+б) Не зарегистрированные в государственном порядке организации.
в) Государственные и муниципальные предприятия.
г) Строят свою деятельность на удовлетворении потребностей своих членов
д) Не имеют своей целью получение прибыли

39. Под формальными организациями принято понимать:
+а) Зарегистрированные в установленном порядке организации.
б) Организации, не ведущие хозяйственной деятельности,
в) Люди внутри организации с единой целью
г) Группа людей, объединившихся между собой

40. Что из представленного списка входит в систему управления организацией:
а) Сотрудники организации, дающие поручения.
б) Набор взаимодействующих между собой звеньев и подразделений,
в) Руководитель организации и его заместители.
+г) Совокупность всех служб организации, подсистем и коммуникаций

41. Что НЕ входит в систему наук об организации:
а) Теория управления
б) Теория организации
в) Социология
г) Антропология
+д) Палеонтология

42. Укажите основной вопрос, на который отвечает исходная позиция одних из основоположников Теории Организации:
а) Зачем управлять?
б) Почему надо управлять?
+в) Чем управлять?
г) Как управлять?
д) Каковы основы управления?

43. Тип связи Теории Организации с юридическими науками:
а) Косвенная
+б) Прямая
в) Связи нет
г) Отдаленная
д) Нет верного ответа

44. Определите вклад антропологии в Теорию Организации:
+а) Эта отрасль изучает культуру общества
б) Изучает модели управления
в) Объясняет психологию индивида
г) Раскрывает принципы Теории Организации

45. Выберите того, кому необходимо оперативно и своевременно получать необходимую информацию:
а) Руководители и посредники
б) Исполнители и посредники
+в) Руководители и исполнители
г) Посредники и персонал

46. Что в центре исследований поведенческого подхода?
а) Продукция
+б) Человек
в) Методы управления
г) Технологический прогресс

47. Выберите дисциплину, которая отвечает на следующие вопросы:
Почему индивиды ведут себя так, а не иначе? Как ведут себя индивиды в групповой деятельности?
+а) Социальная психология
б) Социология
в) Психология
г) Антропология
д) Палеонтология

48. Будут ли играть роль в успешности организации современные информационные системы?
+а) Играют важную роль
б) Не играют роли
в) Имеют слабое влияние
г) Никак не влияют

49. Возможно ли рассмотрение организации с точки зрения науки?
а) Да, возможно
+б) Нет, не возможно
в) Возможно, но не желательно
г) Зависит от организации

50. Что подразумевают под проектированием организаций?
+а) Процесс создания прообраза будущей организации.
б) Проектирование служебных помещений и создаваемой организации
в) Подбор персонала для создаваемой вновь организации.
г) Оценка влияния внешней среды
д) Только прогноз дальнейшего развития организации

51. Чем является жизненный цикл организации?
а) Подготовительным этапом, предшествующий созданию организации
б) Периодом стабильной и эффективной работы организации.
в) Переходом к созданию условий для экономического роста
+г) Временем от момента зарождения организации до ее ликвидации.

52. Что является основной целью коммерческой организации?
+а) Получение любым путем и в кратчайший срок максимальной прибыли.
б) Рост размеров организации и увеличение масштабов производства.
в) Решение социально значимых задач, приносящих прибыль.
г) Расширение сегмента обслуживаемого рынка

53. Что принято понимать под организационной культурой?
а) Исторически определенный уровень развития общества и человека, сформировавшийся к настоящему времени.
+б) Система норм, правил и моральных ценностей, регламентирующая отношения между членами организации.
в) Система обязанностей, выполняемых членами организации
г) Квалификационный уровень членов производственного коллектива
д) Образовательный и профессиональный уровень членов производственного коллектива

54. Что такое имидж организации?
а) Известность организации во внешней среде.
б) Отношения между членами коллектива и ее руководителем
+в) Целенаправленно сформированный образ организации.
г) Известность руководителя организации

55. Что такое электронная коммерция?
+а) Новая среда ведения бизнеса.
б) Продажа вычислительной техники.
в) Создание программного обеспечения.
г) Развитие информационных технологий

56. Что такое виртуальное предприятие?
а) Телевизионный магазин на диване.
б) Магазин по продаже компьютеров
+в) Организация в среде Интернет.
г) Сайт в глобальной сети

57. Найдите понимание бюрократической организации по М. Веберу:
+а) В основе деятельности организации – рационализация поведения человека.
б) В основе деятельности организации – решение социально значимых задач.
в) Организация, отношения в которой строятся на основе взаимной привязанности.
г) Сосредоточение внимания на деятельности и специализации руководителя
д) Объективный анализ фактов и данных – основа определения наилучшего способа организации работы

58. Каким ученым рассматривалось искусство управления, как выбор соответствующих принципов к данным ситуациям?
+а) Файоль
б) Тейлор
в) Вебер
г) Саймон
д) Эмерсон

59. По Файолю не является одним из принципов конечного результата:
а) Порядок
б) Стабильность
в) Инициатива
+г) Ответственность
д) Корпоративный дух

60. В соответствии с чем протекают процессы в организационных системах?
+а) общими организационными законами;
б) частными организационными принципами и законами;
в) общими организационными принципами;
г) специфическими законами и принципами.

Источник

Тест по дисциплине обществознание по теме Теория фирмы_ Предпринимательство

Онлайн-конференция

«Современная профориентация педагогов
и родителей, перспективы рынка труда
и особенности личности подростка»

Свидетельство и скидка на обучение каждому участнику

Тест по теме «Теория фирмы. Предпринимательство»

1. Теория организации:

1) Наука, изучающая основные принципы, законы и закономерности природы и общества;

+2) Наука о принципах, законах и закономерностях создания, развития и функционирования организаций;

3) Наука о количественных соотношениях и качественных характеристиках объектов окружающего мира;

4) Наука о совокупности действий, ведущих к образованию и совершенствованию взаимосвязей

5) Наука об искусственных объединениях людей, являющихся частью общественной структуры

2. Организация как социальное явление:

+1) Группа людей, объединившихся для достижения определенной цели в различных областях

2) Большая группа разных людей, собравшихся для чего-либо в определенное время

3) Частный предприниматель, ведущий самостоятельную коммерческую деятельность на рынке

4) Искусственное объединение людей, являющихся частью общественной структуры

3. Организационная система:

1) Коллектив сотрудников, выполняющих общую работу в соответствии с заданием.

+2) Единое образование звеньев, предназначенное для целенаправленной деятельности.

3) Сложный механизм, состоящий из различных частей и элементов

4) Естественная организация, возникшая сама по себе

4. Объекты внешней среды организации:

+1) Люди и организации, с которыми взаимодействует рассматриваемая организация.

2) Все то, что находится за пределами данной организации.

3) Природные и климатические условия, в которых функционирует рассматриваемаемая организация.

4) Правовые и социально-экономические условия, в которых функционирует организация

5) Политические и международные факторы, в которых функционирует организация

5. Хозяйственные организации:

1) Группа людей, объединившихся между собой на основе взаимной симпатии и привязанности.

2) Союзы, партии, группы, сформированные по интересам.

+3) Организации, специализирующиеся на производстве товаров, услуг или информации

4) Строят свою деятельность на удовлетворении потребностей своих членов

5) Не имеют своей целью получение прибыли

6. Общественные организации:

1) Группа друзей, отправившихся во время отпуска в туристический поход.

+2) Объединение людей, выработавших определенную, общественно значимую цель.

3) Организации, специализирующиеся на производстве товаров народного потребления.

4) Построены на основе личных симпатий

5) Создаются для получения прибыли

+1) Группа людей, объединившихся между собой на основе взаимной симпатии и привязанности.

2) Коммерческие организации, наделенные правом собственности.

3) Организации, специализирующиеся на производстве товаров, услуг или информации.

4) Строят свою деятельность на удовлетворении потребностей своих членов

5) Не имеют своей целью получение прибыли

1) Кооперативные организации с небольшой численностью персонала.

+2) Не зарегистрированные в государственном порядке организации.

3) Государственные и муниципальные предприятия.

4) Строят свою деятельность на удовлетворении потребностей своих членов

5) Не имеют своей целью получение прибыли

9. Унитарные предприятия:

1) Коммерческие организации, наделенные правом собственности.

+2) Коммерческие организации, не наделенные правом собственности

3) Некоммерческие организации, не наделенные правом собственности.

4) Группа друзей, отправившихся во время отпуска в туристический поход

5) Коммерческие организации, основанные на личном трудовом участии ее членов

10. Формальные организации:

+1) Зарегистрированные в установленном порядке организации.

2) Организации, не ведущие хозяйственной деятельности,

3) Люди внутри организации с единой целью

4) Группа людей, объединившихся между собой

11. Система управления организацией:

1) Сотрудники организации, дающие поручения.

2) Набор взаимодействующих между собой звеньев и подразделений,

3) Руководитель организации и его заместители.

+4) Совокупность всех служб организации, подсистем и коммуникаций

12. Система наук об организации включает в себя (указать неверный ответ):

1) Теория управления

2) Теория организации

13. На какой вопрос отвечает исходная позиция одних из основоположников Теории Организации:

2) Почему надо управлять?

5) Каковы основы управления?

14. Какова связь между Теорией Организации и Юридическими науками:

5) Нет верного ответа

15. В чем заключается вклад антропологии в Теорию Организации:

+1) Эта отрасль изучает культуру общества

2) Изучает модели управления

3) Объясняет психологию индивида

4) Раскрывает принципы Теории Организации

16. Кто в организации должен оперативно и своевременно получать необходимую информацию:

1) Руководители и посредники

2) Исполнители и посредники

+3) Руководители и исполнители

4) Посредники и персонал

17. Поведенческий подход ставит в центр своего исследования:

3) Методы управления

4) Технологический прогресс

18. Какая новая научная дисциплина дает ответ на такие вопросы как: Почему индивиды ведут себя так, а не иначе? Как ведут себя индивиды в групповой деятельности?:

+1) Социальная психология

19. Играют ли роль в успешности организации современные информационные системы:

+1) Играют важную роль

3) Имеют слабое влияние

20. Можно ли рассматривать организацию с точки зрения одной науки:

3) Возможно, но не желательно

4) Зависит от организации

21. Проектирование организаций:

+1) Процесс создания прообраза будущей организации.

2) Проектирование служебных помещений и создаваемой организации

3) Подбор персонала для создаваемой вновь организации.

4) Оценка влияния внешней среды

5) Только прогноз дальнейшего развития организации

1) Подготовительный этап, предшествующий созданию организации

2) Период стабильной и эффективной работы организации.

3) Переход к созданию условий для экономического роста

+4) Время от момента зарождения организации до ее ликвидации.

23. Основная цель коммерческой организации

+1) Получение любым путем и в кратчайший срок максимальной прибыли.

2) Рост размеров организации и увеличение масштабов производства.

3) Решение социально значимых задач, приносящих прибыль.

4) Расширение сегмента обслуживаемого рынка

24. Организационная культура:

1) Исторически определенный уровень развития общества и человека, сформировавшийся к настоящему времени.

+2) Система норм, правил и моральных ценностей, регламентирующая отношения между членами организации.

3) Система обязанностей, выполняемых членами организации

4) Квалификационный уровень членов производственного коллектива

5) Образовательный и профессиональный уровень членов производственного коллектива

25. Имидж организации:

1) Известность организации во внешней среде.

2) Отношения между членами коллектива и ее руководителем

+3) Целенаправленно сформированный образ организации.

4) Известность руководителя организации

26. Электронная коммерция:

+1) Новая среда ведения бизнеса.

2) Продажа вычислительной техники.

3) Создание программного обеспечения.

4) Развитие информационных технологий

27. Виртуальное предприятие:

1) Телевизионный магазин на диване.

2) Магазин по продаже компьютеров

+3) Организация в среде Интернет.

4) Сайт в глобальной сети

28. Бюрократическая организация по М. Веберу:

3) Организация, отношения в которой строятся на основе взаимной привязанности.

4) Сосредоточение внимания на деятельности и специализации руководителя

29. Кто рассматривал искусство управление как выбор соответствующих принципов к данным ситуациям?

30. Что по Файолю не относится к 4 принципам конечного результата?

5) Корпоративный дух

31. Кто считал бюрократию идеальным типом организации?

32. В основе какой теории лежала предпосылка, заключающаяся в том, что работа может и должна изучаться с помощью научных методов?

+1) Классическая теория организации

2) Бюрократическая теория

3) Теория организации по Файолю

4) Теория административного поведения

5) Теория грамотного руководства

33. Какой принцип в бюрократической организации исключает интерференцию личных интересов, симпатий и эмоций?

1) Высокая формализация

2) Разделение труда

4) Чётко определённая иерархия власти

+5) Внеличностный характер

34. Какая теория делает акцент на важности правил и установленных порядков в поддержании рационального поведения внутри организации

1) Классическая теория организации

2) Бюрократическая теория

3) Теория организации по Файолю

+4) Теория административного поведения

5) Теория принятия решений

35. Что не изучается в теории организации на макро уровне?

1) Условия и предпосылки поведения организации

2) Возможности для адаптации

+3) Поведение индивидуумов

4) Общую эффективность

5) Возможности для достижения целей

36. Внешняя среда организации включает:

1) Изменение технологий

+5) Все ответы верны

37. Организационное поведение имеет объектом анализа:

+1) Поведение индивидуумов

2) Эффективность организации

3) Факторы выживания

4) Общую эффективность

38. Значение определения миссии состоит в том, что она:

1) Представляет собой базис, точку опоры для всех решений организации

2) Создаёт уверенность, что организация преследует ясные, сравнимые цели

3) Помогает сосредоточить усилия работников на выбранном направлении

4) Вызывает понимание и поддержку внешних участников организации

+5) Верны все перечисленные варианты ответов в задании

39. Организационные системы подразделяются на открытые и закрытые. Открытые системы:

1) Игнорируют эффект внешнего воздействия

+2) Признают динамическое взаимодействие с окружающим миром

3) Отражают состояние внешней среды

4) Имеют малую применяемость

5) Являются частью внешней среды

40. Организационные системы подразделяются на открытые и закрытые. Закрытые системы:

+1) Игнорируют эффект внешнего воздействия

2) Признают динамическое взаимодействие с окружающим миром

3) Отражают состояние внешней среды

4) Имеют большую применяемость

5) Являются частью внешней среды

Курс повышения квалификации

Дистанционное обучение как современный формат преподавания

Курс профессиональной переподготовки

История и обществознание: теория и методика преподавания в образовательной организации

Курс повышения квалификации

Современные педтехнологии в деятельности учителя

Ищем педагогов в команду «Инфоурок»

Номер материала: ДБ-504869

Не нашли то что искали?

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

В Оренбурге школьников переведут на дистанционное обучение с 9 декабря

Время чтения: 1 минута

Путин поручил не считать выплаты за классное руководство в средней зарплате

Время чтения: 1 минута

Минпросвещения намерено расширить программу ускоренного обучения рабочим профессиям

Время чтения: 2 минуты

В Петербурге школьникам разрешили уйти на каникулы с 25 декабря

Время чтения: 2 минуты

В России утвердили новый порядок формирования федерального перечня учебников

Время чтения: 1 минута

Учителям предлагают 1,5 миллиона рублей за переезд в Златоуст

Время чтения: 1 минута

Подарочные сертификаты

Ответственность за разрешение любых спорных моментов, касающихся самих материалов и их содержания, берут на себя пользователи, разместившие материал на сайте. Однако администрация сайта готова оказать всяческую поддержку в решении любых вопросов, связанных с работой и содержанием сайта. Если Вы заметили, что на данном сайте незаконно используются материалы, сообщите об этом администрации сайта через форму обратной связи.

Все материалы, размещенные на сайте, созданы авторами сайта либо размещены пользователями сайта и представлены на сайте исключительно для ознакомления. Авторские права на материалы принадлежат их законным авторам. Частичное или полное копирование материалов сайта без письменного разрешения администрации сайта запрещено! Мнение администрации может не совпадать с точкой зрения авторов.

Источник